La Comisión Federal de Comercio (FTC) prohibió este martes las prácticas contractuales que limitan que los empleados puedan irse a trabajar a una empresa de la competencia bajo cláusulas de no competencia, un paso que permitirá una mayor flexibilidad en el mercado laboral estadounidense.
EE.UU. prohíbe las cláusulas que limitan la posibilidad de ir a trabajar a la competencia
