Cotaipo capacita a la coordinación para la atención de derechos humanos en temas de transparencia

Con el objetivo de brindar a las instituciones las herramientas necesarias para cumplir con sus obligaciones en temas de Transparencia, Acceso e Identificación de la Información Pública de Oficio, Protección de Datos Personales y Administración de Archivos, capacitadores de la Cotaipo, asesoraron a personal administrativo de la Coordinación para la Atención de los Derechos Humanos del gobierno del estado de Oaxaca.

Los integrantes del Consejo General de la Comisión de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Protección de Datos Personales del estado de Oaxaca (Cotaipo), el presidente Esteban López José, y las Consejeras Gema Ramírez Ricárdez y Eréndira Fuentes Robles, dieron la bienvenida e indicaron que es importante que las entidades públicas conozcan sobre el tema de Transparencia, para cumplir con las disposiciones de ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública para el estado de Oaxaca, y de esta manera contribuir a transparentar el quehacer gubernamental.

Al dar inicio con las capacitaciones, se explicó a los presentes que el Acceso a la Información Pública, es un derecho humano que garantiza a las personas la facultad de solicitar al Gobierno la información que requiera, y éstas tienen la obligación de responder.

También se les dio a conocer que todo individuo tiene derecho a la Protección de los Datos Personales, y ésta consiste en que las instituciones ofrezcan a las personas los medios para controlar el uso ajeno de la información que otorgan en cada trámite que realizan.

Los Sujetos Obligados, deben garantizar constitucionalmente a los ciudadanos el ejercicio de sus derechos de Acceder, Rectificar, Cancelar u Oponerse al tratamiento de sus Datos Personales, indicaron los capacitadores de la Cotaipo al personal administrativo de la Coordinación para la Atención de los Derechos Humanos del Gobierno del Estado de Oaxaca.

En la actualización se abordó el tema de la Información Pública de Oficio, que expusieron “es toda información que se debe hacer pública sin que medie solicitud alguna, ejemplo de ello son los salarios, el marco normativo, directorios, organigramas, POA y PTI de todo Municipio y Sujeto Obligado.

Cabe señalar que los capacitadores del Órgano de Transparencia, también abordarán en los cursos de capacitación al personal administrativo el tema de Administración de Archivos.